Aktualne oferty pracy

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO 
SPECJALISTA ds. MULTIMEDIÓW

Dyrektor Rawickiej Biblioteki Publicznej  o g ł a s z a  nabór na wolne stanowisko

Nazwa i adres jednostki:       Rawicka Biblioteka Publiczna
                                                  ul. Szarych Szeregów 3
                                                      63-900 RAWICZ

1. Warunki pracy:

• wymiar etatu: 1/1 etatu,
• umowa o pracę,
• miejsce pracy: Rawicka Biblioteka Publiczna, ul. Szarych Szeregów 3, Rawicz,
• zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy od Maja 2025 roku,
• praca w systemie zmianowym,
• praca od poniedziałku do soboty z zachowaniem przeciętnie 5 dniowego tygodnia pracy.

2. Oferujemy:

• ciekawe środowisko pracy,
• możliwość rozwoju osobistego,
• dobre warunki pracy.

3. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw  publicznych,
• brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia,
• wykształcenie wyższe (minimum licencjackie), preferowane wykształcenie pedagogiczne lub specjalizacja z dziedziny kultury, animacji społeczno-kulturalnej, grafiki komputerowej, multimediów,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku,
• znajomość ustawy o bibliotekach i ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej,
• dobra znajomość obsługi komputera w oparciu o system pakietu MS Office, urządzeń multimedialnych i biurowych oraz nowych technologii,
• mile widziana umiejętność gry na instrumencie,
• obsługa narzędzi i programów graficznych oraz dźwiękowych,
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
• dyspozycyjność.

4. Wymagania dodatkowe:

• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• umiejętność prowadzenia kanałów w social mediach,
• umiejętność samodzielnej organizacji pracy własnej,
• skrupulatność, sumienność, zaangażowanie w rozwój biblioteki,
• łatwość nawiązywania kontaktów,
• kreatywność, innowacyjność, dbałość o szczegóły oraz silna motywacja do pracy,
• wysoka kultura osobista,
• umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresujących,
• nagłaśnianie mniejszych wydarzeń oraz komponowanie muzyki,
• gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji.

5.  Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

• współorganizacja i prowadzenie zajęć, warsztatów, imprez kulturalnych promujących literaturę,   kulturę, naukę oraz aktywizujących środowisko lokalne,

• wykorzystywanie nowych mediów do popularyzacji literatury, sztuk audiowizualnych i muzyki oraz rozwijanie zainteresowań,
• gromadzenie, udostępnianie i przechowywanie płyt winylowych, audiobooków,
• gromadzenie i udostępnianie czytników e-booków, czytaków oraz sprzętu i instrumentów
  muzycznych,
• obsługa klientów biblioteki, w tym:

-        rejestracja czytelników,

-        instruktaż czytelników w zakresie wyszukiwania płyt winylowych, audiobooków,

-        instruktaż użytkowników w zakresie korzystania z kodów Legimi, generowanie kodów,

-        wypożyczanie materiałów bibliotecznych, multimedialnych i przyjmowanie zwrotów,

-        analiza dokonanych przez klientów zamówień,

-        kontrola i rejestracja zamówionych pozycji multimedialnych,

• udzielanie informacji,
• współpraca z lokalnymi instytucjami i organizacjami,

• promocja biblioteki polegająca na przygotowywaniu zapowiedzi oraz relacji z wydarzeń,
• dbanie o jakość powierzonych materiałów multimedialnych.

6. Wykaz dokumentów wymaganych przy składaniu ofert:

• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego (KRK),
• list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie- kserokopie
• oświadczenie kandydata:

a)       o posiadaniu obywatelstwa polskiego,

b)      stwierdzające, iż posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, o nie skazaniu za przestępstwo popełnione umyślnie,

c)       podpisana klauzula informacyjna rekrutacja,

• kopie innych zaświadczeń dokumentujących posiadane umiejętności, ukończone kursy specjalistyczne, studia podyplomowe itp. 

List motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”

7.  Informacje o terminie i miejscu składania dokumentów:

• Wymagane dokumenty należy składać do dnia 18 kwietnia 2025 roku do godz. 15:00

 (termin dotyczy także ofert przesyłanych pocztą), :

- osobiście w godzinach pracy Biblioteki, ul. Szarych Szeregów 3, 63-900 Rawicz
- listownie na adres Rawicka Biblioteka Publiczna, ul. Szarych Szeregów 3, 63-900 Rawicz (decyduje data wpływu do Rawickiej Biblioteki Publicznej).

• Dokumenty należy przekazać w zamkniętej kopercie z dopiskiem
  „Nabór na stanowisko Specjalista ds. Multimediów – nie otwierać”.
• Oferty, które wpłyną do Rawickiej Biblioteki Publicznej po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.
• Dyrektor Rawickiej Biblioteki Publicznej zastrzega sobie prawo do powiadomienia o zakwalifikowaniu do dalszych etapów naboru jedynie wybranych kandydatów, a także do niewyłonienia kandydatury do zatrudnienia.
• Dodatkowe informacje  można uzyskać pod nr telefonu 65 616 49 20, wew. 110

Na rozmowę kwalifikacyjną należy przygotować propozycje działań,
które kandydat/tka chciał/a by realizować w bibliotece.

Uwagi końcowe:

Dostarczone dokumenty zostaną poddane formalnej analizie, przeprowadzonej przez komisję rekrutacyjną. W wyniku ww. analizy, zostanie wytypowana lista kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu. Wytypowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej. Oferty odrzucone, które nie zostaną odebrane w terminie 30 dni od zakończenia naboru, zostaną zniszczone. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej biblioteki http://bip.rawicz.pl/artykuly/850/rejestr-instytucji-kultury oraz na stronie internetowej Biblioteki  www.rbp.rawicz.pl 

Dyrektor Rawickiej Biblioteki Publicznej
Adrianna Kaczmarek

Załączniki:

kwestionariusz

oświadczenie

oświadczenie

klauzula