Pracownik Socjalny

Ogłoszenie o naborze

 

Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Chodzieży ogłasza nabór
na stanowisko PRACOWNIK SOCJALNY.

Nabór dotyczy zatrudnienia na umowę o pracę na 1 etat.

 

1. 1.      Nazwa i adres jednostki:

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Chodzieży

ul. Wiosny Ludów 14 A

64 – 820 Chodzież

1. 2.      Określenie stanowiska:

Pracownik socjalny

1. 3.      Wymagania:

a)      niezbędne

Kandydatką/em może być osoba , która:

• posiada obywatelstwo polskie,
• ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
• zgodnie z Ustawą z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej ( t. j. Dz. U. 2021 r., poz.2268 ze zm.) oraz Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 stycznia 2008 r. w sprawie specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego realizowanej w szkołach wyższych (Dz. U. z 2008 r. nr 27, poz. 158) spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków;

- posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników oraz służb społecznych,

- ukończyła studia wyższe na kierunku praca socjalna,

- do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie.

• posiada znajomość przepisów prawa z zakresu: wsparcia rodziny i systemie pieczy zastępczej, rehabilitacji zawodowej i społecznej,  pomocy społecznej, przeciwdziałania przemocy w rodzinie, kodeksu postępowania administracyjnego.

 

b)     dodatkowe

• umiejętność obsługi komputera i programów biurowych,
• umiejętność pracy w zespole,
• samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań,
• prawo jazdy kat. B.

1. 4.      Preferowane cechy osobowościowe:

• dobra organizacja pracy, komunikatywność,
• dyspozycyjność, kreatywność, cierpliwość, terminowość,
• staranność, odpowiedzialność za wykonywanie powierzonych zadań,
• radzenie sobie w sytuacjach stresowych,
• dążenie do podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

1. 5.      Zakres wykonywanych zadań:

• realizacja powiatowej strategii rozwiązywania problemów społecznych,
• realizacja powiatowego programu działań na rzecz osób niepełnosprawnych,
• prowadzenie spraw w zakresie instytucjonalnej pieczy zastępczej,
• prowadzenie procesu usamodzielnienia dla pełnoletnich wychowanków placówek opiekuńczo - wychowawczych, w tym przygotowywanie dokumentów w celu wypłaty świadczeń, zapotrzebowania na środki, zaangażowania,
• sporządzanie projektów porozumień, decyzji administracyjnych,
• przygotowywanie projektów budżetów w zakresie dochodów i wydatków
  w zakresie świadczeń,
• sporządzanie not obciążeniowych dla gmin i powiatów oraz monitoring w tym zakresie,
• prowadzenie spraw związanych z domem pomocy społecznej,
• sporządzanie sprawozdań, zestawień, analiz z zakresu spraw pomocy społecznej,
• realizowanie procedury „ Niebieska Karta”,
• realizowanie powiatowego programu przeciwdziałania przemocy w rodzinie oraz ochrony ofiar przemocy w rodzinie,
• prowadzenie spraw związanych z Warsztatem Terapii Zajęciowej
  w Chodzieży,
• prowadzenie spraw związanych z obsługą Powiatowej Społecznej Rady
  do Spraw Osób Niepełnosprawnych,
• udzielanie informacji osobom niepełnosprawnym o zakresie prowadzonych spraw, toku postepowania w ramach dofinansowań PFRON,
• przyznawanie dofinansowań, rozliczanie i nadzór, a także wprowadzanie wniosków i obsługa wnioskodawców w ramach Systemu Obsługi Wsparcia t. j. turnusy rehabilitacyjne , Moduł II programu Aktywny Samorząd,

1. 6.      Warunki pracy na stanowisku:

• umowa o pracę,
• pełen wymiar czasu pracy,
• dobowa norma czasu pracy – 8 godzin, tygodniowa norma czasu pracy –
  40 godzin,
• praca w dniach od poniedziałku do piątku, w godzinach od 7:00 – 15:00.

1. 7.      Wymagane dokumenty:

• CV,
• list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie,
• kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik nr 1),
• zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych dla przyszłych celów rekrutacji (załącznik nr 2),
• zgoda kandydata na przetwarzanie danych szczególnych kategorii (załącznik nr 3,)
• oświadczenie (załącznik nr 4),

1. 8.      Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosił poniżej 6%.

1. 9.      Termin i miejsce składania dokumentów

Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny być własnoręcznie podpisane przez kandydata. Miejsce składania dokumentów: Punkt Informacyjny w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Chodzieży, ul. Wiosny Ludów 14a, 64-800 Chodzież, można przesłać na adres: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Chodzieży, ul. Wiosny Ludów 14a,64-800 Chodzież lub za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: pcprchodziez@idsl.pl.

Termin: do 25 października 2022 roku do godziny 14.30.

Sposób składania dokumentów: w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko Pracownik socjalny w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Chodzieży”.

Dokumenty, które wpłyną do Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Chodzieży
po wskazanym terminie lub dokumenty niekompletne nie będą rozpatrywane.

1. 10.   Informacje dotyczące naboru:

Nabór przeprowadzony zostanie w 2 etapach:

• sprawdzenie wymagań formalnych,
• rozmowa kwalifikacyjna w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie
  w Chodzieży o terminie której kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie.

Nabór prowadzi komisja rekrutacyjna składająca się z Dyrektora Centrum
i 2 pracowników PCPR. W przypadku braku kandydatów lub niedokonania wyboru kandydatów na określone stanowiska ogłasza się kolejny nabór. Dokumenty aplikacyjne osób niewybranych będą odsyłane pocztą.

Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej PCPR
 w Chodzieży, oraz w Biuletynie Informacji Publicznej przez okres co najmniej
3 miesięcy.

Dokumenty aplikacyjne osób, które zostały umieszczone w protokole z naboru są przechowywane zgodnie z zasadami przyjętymi w Jednostce. Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób biorących udział w procedurze naboru, w przypadku ich nieodebrania, po upływie miesiąca od daty upowszechnienia informacji o wyniku naboru, podlegają komisyjnemu zniszczeniu.

 

 

Niniejsze ogłoszenie nie stanowi naboru na kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze
w myśl art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych ( t .j. Dz.U. z 2022 r., poz.530)

    

    Magdalena Kacprzak

Dyrektor

Powiatowego Centrum

Pomocy Rodzinie w Chodzieży

 

Pobierz pliki pdf

 

---

 

Wyniki naboru poniżej:

Pobierz pliki pdf